Team Up

Teamwork makes the dream work!

Ik ben er van overtuigd dat we als mens
meer geluk kunnen bereiken,
we meer energie voor ons werk kunnen hebben,
we efficiënter en productiever zijn als team en
we samenwerken aan een duurzamere maatschappij.

Als team het beste kunnen functioneren?

Kiezen voor een nieuwe structuur, processen en werkwijzen op basis van eigen kernwaarden.

De traditionele kantoorbaan heeft ruimte gemaakt voor de flexibele werkplek. De één zit thuis, de ander in een co-work, bij een klant of wel gewoon "lekker" op kantoor! Maar hoe ga je nu als team samen te werk?

Hoe weet je elkaar te vinden, ben je op de hoogte wat er speelt en weet je als team samen te werken, productief te zijn en als het kan ook nog een beetje efficiënt?

Team Up: als spreker

Video Aspect Ratio: 4:1

Boek mij als spreker op jouw event, team dag of voor een bedrijfspresentatie. Hoe wij tegen werken aan kijken is aan het veranderen en in mijn verhaal neem ik je mee hoe je meer uit je werk kan halen in combinatie met datgene wat voor jou belangrijk is, hoe we beter samen kunnen werken en productief en efficient voor de organisatie kunnen zijn. Mijn visie gecombineerd met praktijkverhalen en de nodige humor, want er mag ook wel een beetje gelachen worden. Wil je een impressie? Kijk dan even naar mijn talk die ik hield voor de Challenge Club. Deze vind je hier.

Nieuwsgierig?

Mijn prijsrange is tussen de €100,- en €300,- exclusief BTW en dit kan zowel online als offline. Bij offline is dit nog wel exclusief reiskosten.

Boek mij

Team Up: als project

Als project team samen de werkomgeving van morgen opzetten. Ik neem jullie mee in de stappen om dit op te zetten. Wat gaan we doen:

Informatie verzamelen op basis van de drie pijlers: Visie, Vraag en Aanbod,

Samenbrengen van de informatie,

Implementatieplan maken.

Hoe?

Aan de hand van mijn 4 pijlers en enkele lean methodes kijken naar water nodig is.

VALUE

Wat is de waarde van de organisatie, welke missie heeft het, wat voor impact wil het bedrijf maken? Zorg dat deze missie leeft binnen het team.

En voor jou als teamlid, waar hecht jij waarde aan, wat is voor jou belangrijk? Is dat je gezin, sport, reizen, etc?

FLOW

Op basis van deze waarden ga kijken wat er in het huidige werkproces hier niet aan bijdraagt. Wat werk er niet? Om vervolgens te kijken naar wat er wel kan werken. Door je werkprocessen op deze manier op elkaar af te stemmen ontstaat er flow.

WoW

Way of Working, niet geheel nieuw concept maar wel belangrijk. Maak afspraken over hoe je wilt dat er samengewerkt wordt. Hoe gedragen we ons in meetings, hoe werken we samen online, offline? Bedenk met elkaar de spelregels.

LEAD

Nieuw leiderschap. Op basis van vertrouwen naar het team. Waarin betrokkenheid en motivatie speerpunten zijn.

"Wat zijn de mogelijkheden qua flexibele werkwijzen?"

"Connectie met je collega’s hoeft niet alleen maar uit fysiek rondom het bureau te bestaan"

"Kiezen voor (ver)nieuw(d)e structuren en systemen"

"Productiviteit: Kiezen van je/ jullie werkplek o.b.v. de werkzaamheden"

"Kijk naar je kernwaarden, wat is belangrijk voor jou en hoe past je werk en het team daarbij"

Kies jouw pakket:

Do-it-Yourself

Krijg toegang tot mijn presentatie en download de hulpmiddelen om er zelf mee aan de slag te gaan.
Aan het eind heb je alle informatie om zelf de implementatie voort te zetten.

€ op aanvraag

Contact

Team-Up

We starten met een kick-off waarin ik een presentatie geef. Ik deel de hulpmiddelen uit en we gaan aan de slag. Ik zal als back-up beschikbaar zijn voor vragen. Er zullen meerdere comeback momenten zijn waarin we evalueren en de volgende stap uitzetten.